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流行藝術學院全時實習辦法

醒吾科技大學資訊學院學生全時實習辦法

1020524101學年度第2學期第4次院務會議通過

第一條 目的

為培養資訊學院學生務實致用與學用合一的觀念與能力,成為學術與實務經驗兼備之人才,使人才培育能更符合產業界需求,並提昇學生就業競爭力,及增進學生就業機會,特訂定本辦法。

第二條 實施對象:資訊學院各系四年級學生

第三條 推動組織

一、院級校外實習委員會

為推動學生全時實習有關工作,應成立學生校外實習委員會,委員會設置主任委員一人,由院長擔任之,另設執行秘書由院秘書擔任,系主任為當然委員,其餘委員由各系推選教師代表擔任委員,負責學生全時實習業務之策劃及推動。

二、校外實習輔導小組(得併系課程委員會)

各系應設置校外實習輔導小組,討論並決議各系學生實習相關辦法。

第四條 全時實習課程內容

學生校外實習以學期選修為原則,由各系專任教師擔任實習輔導老師,於修畢三年級課程之暑假開始時實施,實習期間及時數規定如下

一、上學期實習期間以自三年級升四年級暑假(該年七月一日起)開始至該年十二月止為原則。 下學期實習期間以自次年一月一日至五月三十一日止為原則。

二、每一學期的實習時數不得低於600小時,學期末必須繳交實習心得總報告1份,成績合格者實得學分數9學分。

三、由各系訂定定期返校之座談會或研習活動外,學生應全職於實習單位實習。

四、未參與全時實習之學生,須依選課規定修讀其他課程。

第五條 實習單位調查與審核

一、實習單位之開發得依下列方式辦理:

(一)各系教師開發實習單位後,得經院或系同意。

(二)各企業主動向院或系或學務處服務學習與實習輔導組提出全時實習合作申請。

(三)各系所學生自行開發實習單位,得經系所同意。

(四)學務處服務學習與實習輔導組聯繫企業校友徵求實習機會。

二、實習單位應選擇經政府登記核准立案,具有良好制度,且與教學單位之專業相關之公民營機構或法人機構為原則。

三、上列實習合作單位須填寫「全時實習單位基本資料表」(如附件一),各系須安排實習輔導老師針對實習合作單位進行初步瞭解及評估,並記錄於「全時實習單位評估表」(如附件二),以審查合適之全時實習機會。

四、審查通過之實習單位,可於實習專區e化平台登錄實習單位相關資料,提供學生實習資訊及進行實習媒合作業。

第六條 實習媒合與輔導

一、各系應於學生實習前公布詳細之實習機會,包含實習單位名稱、地點、薪資、工作性質、膳宿狀況等,提供學生選擇實習機會參考。

二、學生於選擇實習機會期間,得視實際需要,透過院(系所)安排赴實習單位瞭解實習工作環境及實習訓練計畫內容,實習單位亦可遴選實習學生。

三、學生確定實習單位後,需先填寫學生全時實習資料表(如附件三),以建立學生實習名單。

四、確定實習名單後,各系應與實習單位完成實習簽約(如附件四),內容可依各系實際需求經協商後調整;學生及家長並須分別簽署全時實習學生、家長同意切結書(如附件五)。

五、各系應於簽約確定後將學生全時實習名單(如附件六)彙送學院及學務處服務學習與實習輔導組備查。

六、針對學校輔導名單之身心障礙學生,得(免)參加全時實習課程,由各系訂定其他輔導方案。

第七條 實習職前訓練

各系主任及實習輔導老師須向實習學生安排職前輔導,針對實習內容、生活作息、成績考評、報告寫作、返校座談等注意事項詳細說明,俾讓實習學生瞭解遵循。

第八條 實習報到

一、實習報到時間依實習單位需要,於徵得學生同意後,得彈性提早報到或延後結束,俾便實習工作順利交接。

二、實習輔導老師應確認實習學生已辦理勞健保或意外保險。

第九條 實習期間考勤

一、全時實習為正式課程,學生應遵循實習單位之各項管理規章及規定,原則上實習期間曠職視同曠課,並依據各系與實習單位訂定之辦法處理。

二、除特殊情形或偶發事件外,實習期間請假應事先辦理,經實習單位主管核准,並於一週內向實習輔導老師報備。

三、出勤記錄考核得於實習專區e化平台進行作業,並列入實習成績考評項目。

四、學生校外實習行為適用本校學生獎懲辦法規定。

第十條 全時實習輔導

一、實習輔導老師、實習單位主管與學生於實習開始兩週內,應共同研訂「全時實習工作計劃表」(如附件七),作為實習工作之依據。

二、各系之實習輔導老師應依排定時間親自赴實習單位拜訪實習單位主管及瞭解學生實習工作狀況,每學期訪視次數至少一至二次,以瞭解學生校外實習狀況。訪視後至實習專區e化平台填寫「全時實習學生訪視輔導紀錄表」(如附件八)送各系主任及學務處服務學習與實習輔導組審閱並存查。

第十一條 學生校外實習輔導委員會之任務如下:

一、擇期召開協調會,宣佈管理事項及瞭解學生實習狀況,以利學校教學與企業訓練的配合。

二、實習期間由實習輔導教師負責指導與考核,藉以研究改進校外實習之教育訓練課程。

三、實習輔導教師應於學生實習期間至實習單位拜訪,每學期至少拜訪一次,以了解實習狀況、問題及改進辦法。

四、負責監督學生實習與生活管理,每學期至少與學生晤談一次,如遇情節重大情事,委員會得與學校連繫、集會議定,提前終止實習,並通知學校及監護人處理。

五、於校外實習場所分發排定後,簽訂實習學生家長同意具結書。實習期間並由業界定期通知學校及學生家長,詳述學生工作及出勤狀況。

第十二條 全時實習異動之處理原則

一、學生因實習單位不適應,須提早告知實習輔導老師,經由實習輔導老師與學生及實習單位完成懇談,並經由系主任同意後,共同協助轉換實習單位。

二、實習期間轉換實習單位須填寫「學生全時實習轉換實習單位申請表」(如附件九),每學期異動以乙次為限。

第十三條 全時實習成績評定方式

學生實習期間成績評定方式為實習單位主管及實習輔導老師共同給予考評,評分標準如下:

一、實習單位之工作評分佔30%

二、各系教師校外實習視導(平時成績)佔30%。

三、校外實習心得報告佔40%。

第十四條 實習終止

一、實習學生如發生下列相關事項得終止其實習。

  (一)凡經醫師診斷或經各院(系所)實習會議決議不適合實習之身心狀況者,未痊癒前
        須終止各實習階段。

  (二)請假、缺勤超過公司規定。

  (三)發生重大事件經各系全時實習輔導小組會議決議終止實習者。

  (四)經實習單位或實習輔導老師評估無法擔任實習工作者。

二、實習終止時實習輔導老師須填寫「學生全時實習終止申請表」(如附件十),經各系全時實習輔導小組審議確認後,由各系訂定其他輔導方案。

三、學生因無法依約完成實習者,為維護其權益,得提出申請輔導轉修其他課程以獲得學分。

第十五條 實施與修訂

本辦法經院務會議審議通過後實施,修正時亦同。